Formar competencias en el siglo XXI es construir conocimiento para competir. Estamos inmersos en la economía del conocimiento.
Saber hacer, saber decir, saber quién sabe.
Adquirir competencias va más allá de informarse, es aprender haciendo, aplicar conocimientos usando todas nuestras herramientas cognitivas, emotivas y experiencias.
Hoy aceptamos ampliamente que las empresas crecen en la medida que su capital intangible, su capital humano crece y dar frutos.
PNL NEGOCIOS ofrece procesos de formación de competencias a través de mentoring, coaching y procesos de asistencia técnica inhouse, aplicando e instalando gestión de conocimiento, gestión de innovación, y fortaleciendo la capacidad de las empresas de llevar adelante todos sus proyectos en forma exitosa.
También ofrecemos educación por proyectos, aplicando metodologías para cada caso, como design thinking, entrepreneurship model, cuadro de mando integral y mapas estratégicos, etc.
